Das Leader Effectiveness Training ist ein umfassendes Trainingskonzept, um Mitar- beiter zu motivieren, mit mir als Vorgesetztem / Vorgesetzter zu arbeiten und nicht nur für mich zu arbeiten.
Die Ziele des LET bestehen unter anderem darin: - Ein Modell der effektiven Führung zu beschreiben, das sich auf einen reichen Fundus empirisch- wissenschaftlicher Studien aus Psychologie und Sozialwissen- schaften stützt.
- Spezielle Fertigkeiten und Aktivitäten zu beschreiben und zu vermitteln, die Führungspersönlichkeiten zur Umsetzung eines neuen, auf Partizipation ge- gründeten Modells der effektiven Führung befähigen.
- Organisationen zu helfen, eine Kultur
zu entwickeln, die die kreativen Res- sourcen, Fähigkeiten und die Produktivität aller ihrer Mitglieder, nicht nur ihrer Manager, ausschöpft.
Zielgruppe für dieses Seminar sind Mitarbeiter im Führungsmanagement sowie jene, die in Zukunft eine Führungsposition wahrnehmen werden. | 
